2024秋季招聘会线下面试(2024年11月9日周六,10:00 - 17:00;地址:25 rue saint ambroise 75011 Paris)
Gestion administrative des contrats de travail : Rédaction des contrats, gestion des avenants, renouvellements, résiliations, etc.
• Suivi des dossiers du personnel : Gestion des dossiers individuels (congés, absences, maladie, maternité, etc.).
• Participation aux instances représentatives du personnel : Organisation des réunions, préparation des documents, suivi des actions.
• Gestion des conflits : Intervention en tant que médiateur entre employeurs et employés pour résoudre les différends.
• Communication interne sur les aspects sociaux : Information et explication des évolutions légales ou des décisions de la direction.
• Préparation des éléments variables de paie : Suivi des heures supplémentaires, primes, absences, etc.
• Collaboration avec les prestataires de paie : Validation des bulletins de salaire.
• Gestion des avantages sociaux : Mutuelles, tickets restaurant, etc.
• Suivi des évolutions du droit du travail : Mise à jour des pratiques RH en conformité avec
les nouvelles lois et réglementations.
• Conseil aux managers et employés : Information sur les droits et obligations légales, aide à
la résolution de problèmes juridiques.
• Mise en place de projets transversaux : Développement de la marque employeur, mise en
place de politiques de diversité et d'inclusion, bien-être au travail.
• Type de contrat : CDD/CDI
• Rémunération : 2600-3000 € Brut mensuel
• Lieu de travail : Clear Express CDG (5/5 sur site)
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